校內各部門：
2022年度全省人力資源和社會保障課題申報工作已經啟動，現將有關事項通知如下：
一、總體要求
課題申報要緊緊圍繞黨中央、國務院和省委、省政府以及廳黨組對人社工作的總體要求和目標任務，聚焦共同富裕主跑道，聚焦人社領域重點難點熱點問題，突出共同富裕示範區建設中的高質量就業、社保、人才三大支撐。選題要突出創新性、針對性、前瞻性，注重實證研究，強化應用導向，研究成果要有較強的決策參考價值。
二、課題類別
本年度課題分為重點課題和一般課題，申報選題可參考《2022年度浙江省人力資源和社會保障課題選題指南》（附件1）。重點課題給予2萬元的經費資助，一般課題經費自籌。所有項目要求在
2022年9月30日前完成並提交結題申請，按要求通過結題評審後，由浙江省人力資源和社會保障廳頒發結題證書。
三、申報條件
課題負責人應當承擔實質性研究工作，具備相關研究儲備和條件，且由一人擔任。重點課題負責人原則上應當具備副高級（或相當于副高級）以上專業職稱，一般課題負責人原則上應當具有中級（或相當于中級）以上專業職稱。每位申報者只能主持申報一個項目，不得以已立項或結題的廳級以上課題相同或相近內容申報本次課題。凡未按時完成上一年度我廳立項項目的，不得申報2022年項目。
四、申報程序
申報者要嚴格按本通知要求制作申報材料，做到規範、准確、齊全。
（一）個人報送《2022年度浙江省人力資源和社會保障課題申報基本信息表》（附件2）、《2022年度浙江省人力資源和社會保障課題申報活頁》（附件3）一式2份至教務處（科研處），並將電子版報送至教務處（科研處）指定郵箱565791943@qq.com。
（二）申報時間為即日起至4月25日止，以電子郵件發送時間為准，逾期不予受理。課題申報教師在申報過程中如有不明之處，請谘詢教務處（科研處）。聯系人：唐慧，聯系電話:8111,0571-85240027。
附件：
1.2022年度浙江省人力資源和社會保障課題選題指南
2.2022年度浙江省人力資源和社會保障課題申報基本信息表
3.2022年度浙江省人力資源和社會保障課題申報活頁
4.2022年度浙江省人力資源和社會保障課題申報匯總表
教務處（科研處）
2022年4月7日
